مهارات التوجيه للأداء المتميز (مصدّق من ILM)

4 أيام

يقدم مركز ناشيونال للتدريب وتطوير دورة مهارات التوجيه للأداء المتميز لقد تم تصميم هذه الدورة للأفراد الذين يرغبون في تحسين أدائهم الإشرافي والإداري وذلك باستخدام مهارات التوجيه والإرشاد والوصاية. سيتعرف المشاركون في هذه الدورة على المهارات الأساسية لعملية التوجيه،

نظرة عامة

يقدم  ناشيونال للتدريب والتطوير / اسطنبول 

برنامجه التدريبي:

مهارات التوجيه للأداء المتميز 

لقد تم تصميم هذه الدورة للأفراد الذين يرغبون في تحسين أدائهم الإشرافي والإداري وذلك باستخدام مهارات التوجيه والإرشاد والوصاية. سيتعرف المشاركون في هذه الدورة على المهارات الأساسية لعملية التوجيه، وفهم كيف يمكن أن تؤثر عملية التوجيه بشكل إيجابي على أداء الموظفين.
وسيتم تقديم نموذج التوجيه " TGROW " كما سيتم مناقشة مزايا وعيوب هذا النموذج. وفي هذه الدورة، سيتعلم المشاركون أيضاً كيف ومتى يستخدمون مهارات التوجيه والإرشاد بشكل فعال للحفاظ على الأداء الصحيح للموظفين.

أهداف البرنامج

يقدم  ناشيونال للتدريب والتطوير / اسطنبول 

برنامجه التدريبي:

مهارات التوجيه للأداء المتميز 

سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:

  •   تعريف التوجيه والإرشاد والوصاية وتوضيح الاختلاف بين هذه المهارات المهمة لإدارة الأشخاص
  •   توجيه و/أو إرشاد موظف باستخدام آليات التوجيه والإرشاد ذات الخطوات المتعددة
  •   استخدام مهارات التوجيه والإرشاد لمساعدة الموظفين على تحقيق أهداف العمل وتخطيها
  •   استخدام نموذج " TGROW " للقيام بالتوجيه بشكل فعال
  •   تعريف الوصاية وتحديد متطلباتها وخطواتها الرئيسية، وكيفية استخدامها لتحسين كفاءة الموظفين
  •   الربط بين دور القائد ودور الموجّه

الفئة المستهدفة

يقدم  ناشيونال للتدريب والتطوير / اسطنبول 

برنامجه التدريبي:

مهارات التوجيه للأداء المتميز 

وتستهدف هذه الدورة كلن من :

المدراء والمشرفون الذين يتطلب عملهم التوجيه والإرشاد والوصاية لتحقيق الأهداف.

 

 
 
 

منهجية التنفيذ

يقدم  ناشيونال للتدريب والتطوير / اسطنبول 

برنامجه التدريبي:

مهارات التوجيه للأداء المتميز 

في هذه الدورة سيقوم المشاركون بتمارين لعب الأدوار بشكل كبير لمساعدتهم على تطوير مهارات التوجيه والإرشاد والوصاية بشكل فعال. كما سيتم تشجيع المشاركين على إلقاء عروض تقديم موجزة أمام المشاركين الآخرين لتبادل وإظهار المعرفة والمهارات المكتسبة .
كما سيتم استخدام الأنشطة الفردية والجماعية لحل التمارين ودراسات الحالة. وستتاح للمشاركين فرصة لتقييم أنفسهم باستخدام أدوات التقييم الذاتي لتحديد نقاط القوة والضعف.
 

محاور البرنامج

يقدم  ناشيونال للتدريب والتطوير / اسطنبول 

برنامجه التدريبي:

مهارات التوجيه للأداء المتميز 

محتوى الدورة:

التوجيه والإرشاد والوصاية

  •   التعريفات والتطبيقات
  •   الفرق بين التوجيه والإرشاد والوصاية
  •   الكفاءات الأساسية للتوجيه
  •   نموذج آيسبيرغ ( Iceberg) للكفاءات
  •   مبادئ التوجيه الخمسة ( FACTS):
  1.    التقييم
  2.    المساءلة
  3.    التحدي
  4.    الجهد
  5.    الأنظمة.
  •   مراحل الأداء الثلاث:
  1.  التحضير والتخطيط
  2.    تقييم الأداء
  3.    التحفيز.

التوجيه والإرشاد

  •   الفوائد والمشاكل
  •   العوامل الحاسمة في التوجيه
  •   كيف يمكن وصف الموجه الجيد
  •   لماذا لا يقوم المدراء بالتوجيه؟
  •   أدوات التوجيه
  •   التوجيه مقابل الإرشاد

مهارات التوجيه والإرشاد

  •   التواصل
  •   الإنصات الفعال
  •   نموذج " TGROW " للموجّه المثالي:
  1.   الموضوع
  2.    الهدف
  3.    الواقع
  4.    الخيارات
  5.    الإدارة.
  •   فوائد التوجيه 

   الوصاية

  1.   البداية، التطور، النضج، الخاتمة
  2.   الحالات التي تستخدم فيها الوصاية
  3.   صفات الوصي والذين يتلقون الوصاية
  4.   فوائد الوصاية
  5.   الفرق بين الوصاية والتوجيه

   القيادة دون تسلط

  1.   أساس القيادة الفعالة
  2.   سلسلة السلوك القيادي
  3.   صفات القادة الحقيقيين
  4.   التوجيه نحو القيادة الحقيقية
  5.   السمات المشتركة للقادة الناجحين
  6.  علاقة السمات بالموجه

ملاحظات

لاي استفسار او معلومات اضافية حول البرنامج التدريبي:

مهارات التوجيه للأداء المتميز 

يرجى التوصل على:

 البريد الإلكتروني : info@nbctraining.com

موبايل/واتس/فايبر :00905538544187

ولكم منا فائق الاحترام والتقدير

اسرة مركز ناشيونال للتدريب والتطوير - تركيا / استنبول

استفسر عن هذا البرنامج

المواعيد والمكان والتكلفة تُرتَّب معك — اكتب لنا ونجيبك.

برامج أخرى في الموضوع نفسه

برمجة UniSoftCo